「人が輝くあいち」ワーク・ライフ・バランスの更なる前進をめざしてファミフレネットあいち

ニワホーム株式会社

社名カナ: ニワホーム
所在地: 〒482-0033 岩倉市神野町縄境７番地
電話: 0587-37-7000
ＵＲＬ: https://niwahome.jp
業種: 建設業
労働者数: 7名（男性：3名　女性：4名）
業務内容: 「つくり手の顔が見える家づくり」がコンセプトのニワホームは、自然素材×オーダーメイドの家「ゼストスタイル」、子育て世代の暮らしやすさを追求した間取り最重視の家「子育て応援住宅」、そしてリフォーム＆リノベーションを手掛ける会社です。お客様の心の中にある見えない想いと向き合い、時間を掛けて丁寧に引き出し、形にしていくことを何より大切にしています。
【営業内容】
・新築事業
・リフォーム事業
・耐震補強事業
・特建事業
・防犯事業

取組状況

当社の取組計画

一般事業主行動計画

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取組期間

平成31年03月01日から令和3年02月28日まで

更新前の一般事業主行動計画等の目標達成に向けた取組状況

・社内回覧・掲示物・ホームページ等を用いた従業員への周知

各種支援制度

「ニコニコ・ワイワイ・家づくり」がモットーの弊社は、社員が仕事と家庭を両立することを積極的に応援します。育児休業・短時間勤務制度・ノー残業デーの水平展開によって社員が家事や子育てに関わる時間を増やし、円満で充実した家庭生活を送ることで平穏な心と豊かな人間性を育みます。そしてそれを仕事にフィードバックすることで日常業務の質的向上を図っていくことを目指します。

子育て支援制度

育児休業	1歳未満まで（法定どおり）
子の看護休暇対象年齢	子が小学校就学前まで（法定どおり）
子の看護休暇取得日数	1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
子の看護休暇取得単位	半日単位の利用
所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度）	子が３歳未満まで（法定どおり）
所定外労働の制限（残業の免除）	子が３歳未満まで（法定どおり）
時間外労働・深夜業の制限	小学校就学の始期に達するまで（法定どおり）

介護支援制度

介護休業取得期間	93日（法定どおり）
介護休業申出の回数	対象家族1人につき3回まで（法定どおり）
介護休暇取得日数	1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
介護休暇取得単位	半日単位の利用
所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度）	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
所定外労働の制限（残業の免除）	あり
時間外労働・深夜業の制限	あり

その他の支援制度

正規・非正規雇用転換制度	あり
その他の制度	一定の職種にフレックスタイム制あり。

WLBの取組詳細