「人が輝くあいち」ワーク・ライフ・バランスの更なる前進をめざしてファミフレネットあいち

株式会社アルファポイント

社名カナ: アルファポイント
所在地: 〒460-0011 名古屋市中区大須３丁目３０番４０号万松寺ビル１０階
電話: 052-262-5558
ＵＲＬ: https://www.alphapoint.co.jp/
業種: その他
労働者数: 9名（男性：6名　女性：3名）
業務内容: 1984年の創業から30年以上に渡り、企業が抱える課題や悩みを解決・解消するお手伝いをしてきました。
時代とともに事業を拡大し、現在主に広告、イベント、IT、デザイン、旅行の5つの業態があります。
あらゆる課題に多角的な視点で取り組み、カタチのないものを形にし、質の高い仕事でお応えします。
【事業内容】
・広告代理業務
・イベント･プロモーション事業
・ＩＴソリューション事業
・デザイン事業
・旅行事業　　・・など

取組状況

当社の取組計画

一般事業主行動計画

PDFファイルの閲覧には Adobe Reader が必要です。同ソフトがインストールされていない場合には、Adobe社のサイトから Adobe Reader をダウンロード（無償）してください。

取組期間

令和6年04月01日から令和11年03月31日まで

各種支援制度

当社では、従業員が育児や介護と仕事が両立できるような職場をめざします。産前産後休業制度、育児介護休業制度の取得を促進し、従業員の個々の要望にも対応できる体制をつくります。

子育て支援制度

育児休業	1歳未満まで（法定どおり）
育児休業分割回数	2回（法定どおり）
産後パパ育休（出生時育児休業）	4週間（法定どおり）
産後パパ育休（出生時育児休業）分割回数	2回（法定どおり）
子の看護休暇対象年齢	子が小学校就学前まで（法定どおり）
子の看護休暇取得日数	1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
子の看護休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度）	子が３歳未満まで（法定どおり）
所定外労働の制限（残業の免除）	子が３歳未満まで（法定どおり）
時間外労働・深夜業の制限	小学校就学の始期に達するまで（法定どおり）

介護支援制度

介護休業取得期間	93日（法定どおり）
介護休業申出の回数	対象家族1人につき3回まで（法定どおり）
介護休暇取得日数	1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
介護休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度）	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
所定外労働の制限（残業の免除）	あり
時間外労働・深夜業の制限	あり

WLBの取組詳細