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倉橋建設株式会社

社名カナ
クラハシケンセツ
所在地
〒442-0845 豊川市為当町尻無12番地3
電話
0533-75-4135
業種
建設業
労働者数
8名(男性:7名 女性:1名)
業務内容
土木工事業、および、とび・土工工事業を中心に展開し、地域に根ざした活動をしています。質の高い技術力と誠実な仕事ぶりが多くの受注者から信頼を頂くことにつながっています。今後も邁進して頑張っていきます。

取組状況

当社の取組計画

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取組期間

令和1年08月01日から令和6年07月31日まで

各種支援制度

当社制度のセールスポイント

冬場から毎年3月までの忙しい時期は稼働日を多くするが、4月から6月は、
どちらかというと繁閑期といえるため、稼働日を少なく設定できる。
①ノー残業ディを公表することで、率先して早く帰る従業員の姿勢が、
  業務に対するメリハリのある勤務態度となる副産物も期待したい。
②有給休暇を明示することで、若年者の雇用確保につなげたい。
  会社の業務日程に支障が無いよう、計画有給休暇制度の導入
  で実行したい。

子育て支援制度

育児休業 1歳未満まで(法定どおり)
子の看護休暇
対象年齢
子が小学校就学前まで(法定どおり)
子の看護休暇
取得日数
1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日(法定どおり)
子の看護休暇
取得単位
半日単位の利用
所定労働時間の短縮措置(育児短時間勤務制度) 子が3歳未満まで(法定どおり)
所定外労働の制限(残業の免除) 子が3歳未満まで(法定どおり)
時間外労働・深夜業の制限 小学校就学の始期に達するまで(法定どおり)

介護支援制度

介護休業
取得期間
93日(法定どおり)
介護休業
申出の回数
対象家族1人につき3回まで(法定どおり)
介護休暇
取得日数
1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日(法定どおり)
介護休暇
取得単位
半日単位の利用
所定労働時間を短縮する制度(介護短時間勤務制度) あり

■利用期間 利用開始から3年間(法定3年以上)

■利用回数 2回(法定2回以上)
所定外労働の制限(残業の免除) あり
時間外労働・深夜業の制限 あり

WLBの取組詳細