「人が輝くあいち」ワーク・ライフ・バランスの更なる前進をめざしてファミフレネットあいち

株式会社神真組

社名カナ: カミシングミ
所在地: 〒448-0862 刈谷市野田新町二丁目３０２－１
電話: 0566-21-1125
ＵＲＬ: http://www.kamishin.jp
業種: 建設業
労働者数: 26名（男性：24名　女性：2名）
業務内容: 総合建設業（土木、とび・土工、舗装、しゅんせつ、塗装、水道施設）
当社では、「誠実さと確かな技術で地域社会に貢献する」を企業理念とし、愛知県、刈谷市、知立市などの公共工事を主に行っております。

取組状況

当社の取組計画

一般事業主行動計画

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取組期間

令和5年04月01日から令和7年03月31日まで

各種支援制度

当社では、従業員が安心して仕事に取組み、充実した家庭生活が過ごせる職場環境の実現を図っています。年次有給休暇の利用促進を図り、家族や地域社会とのふれあいを大切にし、健康で心豊かな家庭生活を応援しています。

子育て支援制度

育児休業	1歳未満まで（法定どおり）
育児休業分割回数	2回（法定どおり）
産後パパ育休（出生時育児休業）	4週間（法定どおり）
産後パパ育休（出生時育児休業）分割回数	2回（法定どおり）
子の看護休暇対象年齢	子が小学校就学前まで（法定どおり）
子の看護休暇取得日数	1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
子の看護休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度）	子が３歳未満まで（法定どおり）
所定外労働の制限（残業の免除）	子が３歳未満まで（法定どおり）
時間外労働・深夜業の制限	小学校就学の始期に達するまで（法定どおり）

介護支援制度

介護休業取得期間	93日（法定どおり）
介護休業申出の回数	対象家族1人につき3回まで（法定どおり）
介護休暇取得日数	1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
介護休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度）	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
所定外労働の制限（残業の免除）	あり
時間外労働・深夜業の制限	あり

WLBの取組詳細