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採用情報掲載企業

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気になる企業をチェック！

  • 菱栄工機株式会社

    従業員意識革命子育て支援休暇制度

    菱栄工機株式会社
    業種製造業
    所在地豊田市衣ケ原３丁目３１番地
    社員数99名（男性：89名　女性：10名）
    人事部からのおしらせ弊社では現在、下記の職種で採用を行っております。

    ＜募集職種＞
    　本社（愛知県豊田市）
    　　　・工場用クレーンの点検整備、据付
    　　　・一般事務

    　九州営業所（福岡県京都郡）
    　　　・工程調整、施工管理

    　北陸営業所（石川県小松市）
    　　　・工場用クレーンの点検整備

    ※詳細は、弊社採用担当 濵島 までお問い合わせください。
    TEL:0565-33-1712 MAIL:info@ryoei.jp
    URLhttps://ryoei.jp/

  • 株式会社メグラス

    従業員意識革命子育て支援休暇制度

    株式会社メグラス
    業種医療，福祉
    所在地名古屋市東区葵3-14-3あんしんせいかつ葵
    社員数147名（男性：28名　女性：119名）
    人事部からのおしらせメグラスは、介護施設を運営するソーシャルベンチャー。
    医療を強みに、「その方らしい人生づくり」を
    お手伝いするためのサービスを行っています。

    いま計画しているのは、
    もっとワクワクできるような施設やサービス、新事業のこと。

    介護の枠をこえて、世の中によいめぐりを届けるために。
    熱い思いと高いポテンシャルを持った仲間が集まり、
    急激なスピードで成長中です。
    URLhttps://meglus.co.jp/

  • 太啓建設株式会社

    太啓建設株式会社
    業種建設業
    所在地豊田市東梅坪町１０－３－３
    社員数304名（男性：256名　女性：48名）
    人事部からのおしらせ当社は、豊田市というたいへん恵まれた地域にあって、地場産業とのよい関係を保ちながら「魅力ある環境づくり」に取り組んでいます。国、県や市の大型プロジェクトにも参画しており、豊田市内の建設会社としてはNo.1の売上げを誇っています。

    建設業はとても苦労が多く、体力的にもきつい仕事です。しかしその分工事が完成したときの達成感、喜びも大きく、やりがいのある仕事だと思います。現場では数多くの職人さんたちを管理しながら、逆に教えられることも多く、またいろいろなお客様や設計事務所の方との打ち合わせを通して、仕事だけでなく人間的にも成長することができます。
    やる気と実績を評価しますので、若い人でも大きな仕事に関わるチャンスがあります。
    学生から社会人になり、最初はたいへんな思いをすると思います。自分に負けず、それを糧にして乗り越えられる人、個性を発揮できるパワーのある人が、やがて大きな成果を得られます。何事に対しても、常に前向きでプラス思考。当社が求めているのはそんな熱いハートを持った人材です。
    URLhttp://www.taikei-con.co.jp/

  • 株式会社サン通信機器

    労働時間短縮メンタルヘルス休暇制度

    株式会社サン通信機器
    業種卸売業，小売業
    所在地名古屋市昭和区檀溪通１－２８
    社員数27名（男性：20名　女性：7名）
    人事部からのおしらせベテランから若手まで、豊かな知識・経験とフレッシュさが同居し、幅広い年齢層が活躍できる職場と仕事が用意されています。
    URLhttp://www.suntsushin.co.jp

  • 株式会社グローブ・ハート

    株式会社グローブ・ハート
    業種医療，福祉
    所在地名古屋市北区大曽根二丁目8番26号　エステイト大曽根701号
    社員数115名（男性：6名　女性：109名）
    人事部からのおしらせ【保育士の働き方改革推進】
    当社は、2013年8月に保育事業に参入以来、園児たちの命を守る保育士の「働き方」に
    注視してきました。日々の持ち帰り作業の多さ、休憩時間を犠牲にしてまで保育に奮闘する保育士の姿を見て「保育士の働き方を変える」と社内目標を掲げました。
    今日に至るまで、徹底したワークライフバランスを推進し、功績を認められ多くの賞を受賞してきました。
    ・あいち女性輝きカンパニー
    ・名古屋市ワークライフバランス企業　など

    【入社後の安心を達成するために】
    入社後のジェネレーションギャップが、モチベーションの低下・離職率に大きく影響してきます。当社は入社前研修で、社長自らが登壇に立ち「働き方の心得」「就業規則」などの、当社で働く上で必ず必要な内容を熟知させる取り組みを行っています。
    また、女性が多く活躍する当社だけに「産休育休研修」を年に1度、社会労務士とタッグを組んで実施しています。


    URLhttps://www.glove-heart.jp/

  • 株式会社鈴木紙器

    従業員意識革命労働時間短縮

    株式会社鈴木紙器
    業種製造業
    所在地碧南市須磨町２番地２１
    社員数47名（男性：36名　女性：11名）
    人事部からのおしらせ製造現場（工場）での不良削減、生産活動で発生するゴミを極力減らし、環境にやさしい企業として
    長年取り組みを続けています。興味をお持ちの方は是非連絡をください。また、「鈴木紙器」ホームページより募集内容の詳しい確認ができます。
    URLhttps://kksuzuki.net

  • 名鉄東部交通株式会社

    子育て支援介護支援

    名鉄東部交通株式会社
    業種運輸業，郵便業
    所在地豊田市広久手町二丁目２８番地１
    社員数363名（男性：326名　女性：37名）
    人事部からのおしらせみなさまは『タクシーのお仕事』にどんなイメージをお持ちでしょうか。
    会社説明会におみえになる方に同じ質問をしてみますと
    ●勤務時間が長くて大変そう
    ●お客様の送迎をするため、難しそう
    ●防犯面が不安
    ●ほんとに稼げるのか不安
    などといった様々なお声をいただきます。
    ですが、会社説明会に来ていただき、帰られる際には『イメージが変わった』『自分でもできそう』
    というお言葉をいただくことが多々あります。
    とりあえず話が聞きたい、どんな会社かみてみたいという方でも大歓迎です。
    会社見学会は毎週行っておりますので、お気軽にお越しください。詳しくはHPをご覧ください。
    URLhttps://www.meitetsu-toubukoutsu.com/

  • 富士特殊紙業株式会社

    子育て支援休暇制度

    富士特殊紙業株式会社
    業種製造業
    所在地瀬戸市暁町３－１４３
    社員数566名（男性：396名　女性：170名）
    人事部からのおしらせ我々の生活になくてはならない物。それは食品です。電気・ガス・水道がインフラとして欠かせないのと同じように食品が無いと人間は生きていけません。その食品を保護し品質を守り鮮度を保つために必要なものがパッケージです。人間が食べ物を食べて行く限りパッケージは決して無くなることはありません。
    パッケージもインフラのひとつと言っても過言ではありません。
    好不況に影響されることがなく常に安定している産業です。
    感染症の影響で外食を控えている中、家庭で食事を作る機会が増えています。
    スーパーやコンビニで販売されている食品を包むパッケージを我が社は製造販売しています。
    味噌・かつおパック・ハム・ソーセージ・カレー・パスタ等など。
    派手な企業ではありませんが安心・安全・おいしいをお届けしています。
    我々と一緒に　Package　World　をつくりませんか。
    URLhttp://www.fujitoku.net/

  • 海部建設株式会社

    労働時間短縮子育て支援メンタルヘルス

    海部建設株式会社
    業種建設業
    所在地蟹江町城四丁目３５１番地
    社員数72名（男性：66名　女性：6名）
    人事部からのおしらせ
    URLhttp://www.amakensetsu.co.jp

  • 株式会社グッドスピード

    労働時間短縮子育て支援介護支援

    株式会社グッドスピード
    業種卸売業，小売業
    所在地名古屋市東区泉２-28-23　高岳ＫＡＮＡＭＥビル８Ｆ
    社員数332名（男性：240名　女性：92名）
    人事部からのおしらせ株式会社グッドスピードは、2002年に創業以来、SUV・４WDの販売を軸に成長し続けています。
    弊社の魅力はなんと言っても、会社名にもあるように、（企業）成長の「スピード」感ではないでしょうか。若い世代が活躍する弊社では、会社の成長とともに自分自身も成長できる風土が築き上げられています。年功序列ではなく、「自分がやる」という強い気持ちを持った人が上にいく実力主義を敷いています。事業拡大に伴い、今後も新たなポストが出てきます。新卒入社の皆さまにも十分にそれを担っていただけると思っていますが、同時に新卒入社する皆様には今までのグッドスピードをより良く変えて欲しいという願いも込め採用しています。会社の成長＝働く社員の成長とも言えるでしょう。新卒入社組が中心となり活躍し、このグッドスピードを新たなステージへ押し上げる原動力となって欲しいです。

    我々はまだまだ成長段階の会社です。2019年の上場を目指し、これからさらによりよい企業へと発展を遂げるためには、若いパワーに満ちあふれた皆様を必要としています！弊社の社訓である「気持ちに勝るものはない」に共感でき、強い気持ちを持って活躍したいと考える皆様とご一緒に働ける日を、私たち採用チームも心待ちにしております。
    URLhttp://goodspeed-group.co.jp/company/