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採用情報掲載企業

気になる企業をチェック!

  • 株式会社 橋本製作所

    休暇制度

    株式会社 橋本製作所
    業種製造業
    所在地あま市甚目寺流80番地
    社員数104名(男性:91名 女性:13名)
    人事部からのおしらせ現在、橋本製作所では「中小企業 = 3K」といった古くからのイメージを払拭するため、様々な取組を行っています。

    その取組の一環として、昨今話題となっている育児や介護で社員を不安にさせないようにワークライフバランスが充実し、安心して働ける職場づくりに取り組んでいます。

    取組の成果として、ファミリーフレンド企業や他認定を取得を行っています。 
    URLhttp://www.hashimoto-mfg.co.jp/
  • 株式会社鈴木紙器

    従業員意識革命労働時間短縮

    株式会社鈴木紙器
    業種製造業
    所在地碧南市須磨町2番地21
    社員数49名(男性:31名 女性:18名)
    人事部からのおしらせ製造現場(工場)での不良削減、生産活動で発生するゴミを極力減らし、環境にやさしい企業として
    長年取り組みを続けています。興味をお持ちの方は是非連絡をください。また、「鈴木紙器」ホームページより募集内容の詳しい確認ができます。
    URLhttp://www.kksuzuki.net
  • マックスバリュ東海株式会社(名古屋本山事務所)

    子育て支援介護支援

    マックスバリュ東海株式会社(名古屋本山事務所)
    業種卸売業,小売業
    所在地名古屋市千種区末盛通五丁目-12
    社員数20464名(男性:6385名 女性:14079名)
    人事部からのおしらせ私たちがいま目指すのは、愛知・岐阜・三重・滋賀・静岡・神奈川エリアで最も信頼され支持される地域ナンバー1の店舗網を開拓すること。しかしその開拓の歴史はまだまだスタートしたばかりです。だからこそ、私たちには若く熱い知恵を持った、野心溢れる幹部候補が必要です。あえてただ一つ条件を付けるとすれば、この愛知・岐阜・三重・滋賀という土地を愛していること。

    買い物のあり方、消費のあり方が多様化したことで、本当に大切なモノのあり方が問われている、いまはまさに小売業の変革の時代だからこそ、本当に人々に愛される店とは何かを、私たちと一緒に考えてみませんか。
    URLhttp://www.mv-tokai.co.jp/
  • 富士特殊紙業株式会社

    子育て支援休暇制度

    富士特殊紙業株式会社
    業種製造業
    所在地瀬戸市暁町3-143
    社員数566名(男性:406名 女性:160名)
    人事部からのおしらせ我々の生活になくてはならない物。それは食品です。電気・ガス・水道がインフラとして欠かせないのと同じように食品が無いと人間は生きていけません。その食品を保護し品質を守り鮮度を保つために必要なものがパッケージです。人間が食べ物を食べて行く限りパッケージは決して無くなることはありません。
    パッケージもインフラのひとつと言っても過言ではありません。
    好不況に影響されることがなく常に安定している産業です。
    感染症の影響で外食を控えている中、家庭で食事を作る機会が増えています。
    スーパーやコンビニで販売されている食品を包むパッケージを我が社は製造販売しています。
    味噌・かつおパック・ハム・ソーセージ・カレー・パスタ等など。
    派手な企業ではありませんが安心・安全・おいしいをお届けしています。
    我々と一緒に Package World をつくりませんか。
    URLhttp://www.fujitoku.net/
  • 株式会社 山一ハガネ

    株式会社 山一ハガネ
    業種卸売業,小売業
    所在地名古屋市緑区大根山二丁目146番地
    社員数202名(男性:149名 女性:53名)
    URLhttp://www.yamaichi-hagane.co.jp
  • 株式会社グローブ・ハート

    株式会社グローブ・ハート
    業種医療,福祉
    所在地名古屋市中区丸の内2丁目17-13 NK丸の内ビル6階
    社員数63名(男性:4名 女性:59名)
    人事部からのおしらせ【保育士の働き方改革推進】
    当社は、2013年8月に保育事業に参入以来、園児たちの命を守る保育士の「働き方」に
    注視してきました。日々の持ち帰り作業の多さ、休憩時間を犠牲にしてまで保育に奮闘する保育士の姿を見て「保育士の働き方を変える」と社内目標を掲げました。
    今日に至るまで、徹底したワークライフバランスを推進し、功績を認められ多くの賞を受賞してきました。
    ・あいち女性輝きカンパニー
    ・名古屋市ワークライフバランス企業 など

    【入社後の安心を達成するために】
    入社後のジェネレーションギャップが、モチベーションの低下・離職率に大きく影響してきます。当社は入社前研修で、社長自らが登壇に立ち「働き方の心得」「就業規則」などの、当社で働く上で必ず必要な内容を熟知させる取り組みを行っています。
    また、女性が多く活躍する当社だけに「産休育休研修」を年に1度、社会労務士とタッグを組んで実施しています。


    URLhttps://www.glove-heart.jp/
  • 株式会社オーエムアイ

    株式会社オーエムアイ
    業種卸売業,小売業
    所在地安城市新明町27番地7
    社員数36名(男性:26名 女性:10名)
    人事部からのおしらせ当社の魅力は、モノづくりの原点である“工具”のメーカーであること!自社ブランドがあることです!
    今年で創業90年という歴史の長い会社ですが、若手社員が多く活躍しています。
    モノづくりに興味があり、様々なことにチャンレンジしたい方、そして明るく元気よく、自分の意見が言える方の応募をお待ちしております。

    弊社ホームページまたはマイナビよりご連絡いただけたらと思います。
    気軽に先ずは会社見学よりお越しください。
    お待ちしております。

    弊社ホームページ http://www.omikogyo.co.jp
    マイナビ     https://job.mynavi.jp/2021/
  • 大見工業株式会社

    大見工業株式会社
    業種製造業
    所在地安城市新明町27番地7
    社員数104名(男性:67名 女性:37名)
    人事部からのおしらせ当社の魅力は、モノづくりの原点である“工具”のメーカーであること!自社ブランドがあることです!
    今年で創業90年という歴史の長い会社ですが、若手社員が多く活躍しています。
    モノづくりに興味があり、様々なことにチャンレンジしたい方、そして明るく元気よく、自分の意見が言える方の応募をお待ちしております。


    弊社ホームページまたはマイナビよりご連絡いただけたらと思います。
    気軽に先ずは会社見学よりお越しください。
    お待ちしております。

    弊社ホームページ http://www.omikogyo.co.jp
    マイナビ     https://job.mynavi.jp/2021/
    URLhttp://www.omikogyo.co.jp
  • 株式会社NITTOH(ニットー)

    株式会社NITTOH(ニットー)
    業種建設業
    所在地名古屋市中川区広川町三丁目1番地8
    社員数244名(男性:179名 女性:65名)
    人事部からのおしらせ時代の変化に伴い、建築の分野では、新築よりもリフォームの需要が高まっています。しかし、実は難易度が高いのは、リフォームの方。一度完成したものを壊し、その基盤を利用して新しいものをつくるという工程は、予期せぬことが発生するケースも多く、たくさんの経験が求められます。また、当社の仕事は、スーツとネクタイ姿で働く、クリエイティブでかっこいいものでもありません。現場に出て、協力会社のスタッフさんや職人さんと渡り合いながら学び、育っていく仕事は、時には泥臭さも求められます。
    そんな背景にあって、当社が求めているのは、がむしゃらに脇目をふらず、与えられた仕事を真摯にこなせる人材。石の上にも3年という言葉にもあるように、仕事を覚え、一人で責任を持って一つの仕事をこなせるようになるまでに最低3年はかかりますが、必要なスキルの取得は全面的に会社が支えます。
    フットワークが良く、元気で頑張れる人材。自分から積極的に動ける人材。人との関わりや繋がりを築ける人材であれば、入社後もどんどんステップアップが可能です。あなたのエネルギーと熱意に期待しています。
    URLhttp://www.nittoh-info.co.jp/
  • 従業員意識革命労働時間短縮

    安藤証券株式会社
    業種金融業,保険業
    所在地名古屋市中区錦3丁目23番21号
    社員数230名(男性:155名 女性:75名)
    人事部からのおしらせ弊社では、従業員が働きやすい環境で働いてもらうため、現在様々な取り組みを行っております。
    まだ、取り組みの途上ではありますが、皆さんと一緒に今以上に働きやすい職場環境にしていきたいと考えています。
    私たちと是非一緒に働いてみませんか。