「人が輝くあいち」ワーク・ライフ・バランスの更なる前進をめざしてファミフレネットあいち

太洋基礎工業株式会社

社名カナ: タイヨウキソコウギョウ
所在地: 〒454-0871 名古屋市中川区柳森町１０７番地
電話: 052-362-6351
ＵＲＬ: http://www.taiyoukiso.co.jp
業種: 建設業
労働者数: 226名（男性：197名　女性：29名）
業務内容: 弊社は1958年(昭和33年)創業以来、上下水道、電気・ガス管路、河川、道路等の一般土木工事のほか建築工事など幅広い分野にわたり主に地盤補強や管路工事等の特殊土木工事の実績を重ねてまいりました。
私共が日々造り出す建造物は市民生活を支える大事なものばかりで、良質な社会資本の建設こそ、都市生活者を豊かにするものであり、未来への贈り物であると信じ、「建設で拓く豊かな都市づくり」・「職域で自己を磨く人こそ建設人」を経営の基本として創業以来継続して会社経営に努めています。

取組状況

当社の取組計画

一般事業主行動計画

PDFファイルの閲覧には Adobe Reader が必要です。同ソフトがインストールされていない場合には、Adobe社のサイトから Adobe Reader をダウンロード（無償）してください。

取組期間

令和2年12月01日から令和5年11月30日まで

各種支援制度

当社は、男性従業員が多い職場であるため、なかなか育児に関する休暇が取りにくい現状ですが、配偶者の出産時に特別休暇２日（有給）を設け、父親の休暇の取得を促進しています。また、出産祝金（30，000円）制度を設けるなど育児支援を実施しています。今後も従業員が仕事と家庭を両立できる職場を目指し、雇用環境の整備を進めていきます。

子育て支援制度

育児休業	1歳未満まで（法定どおり）
子の看護休暇対象年齢	子が小学校就学前まで（法定どおり）
子の看護休暇取得日数	1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
子の看護休暇取得単位	半日単位の利用
所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度）	子が３歳未満まで（法定どおり）
所定外労働の制限（残業の免除）	子が３歳未満まで（法定どおり）
時間外労働・深夜業の制限	小学校就学の始期に達するまで（法定どおり）

介護支援制度

介護休業取得期間	93日（法定どおり）
介護休業申出の回数	対象家族1人につき3回まで（法定どおり）
介護休暇取得日数	1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
介護休暇取得単位	半日単位の利用
所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度）	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
フレックスタイム制度	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
始業・終業時刻の繰上げ・繰下げ	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
介護費用等の助成	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上）
所定外労働の制限（残業の免除）	あり
時間外労働・深夜業の制限	あり

その他の支援制度

所定外労働時間の削減への取組	あり

WLBの取組詳細