「人が輝くあいち」ワーク・ライフ・バランスの更なる前進をめざしてファミフレネットあいち

三鷹製版株式会社

社名カナ: ミタカセイハン
所在地: 〒442-0044 豊川市二見町８３番地
電話: 0533-85-4351
ＵＲＬ: https://mitaka-seihan.bsj.jp/
業種: 製造業
労働者数: 50名（男性：17名　女性：33名）
業務内容: 大手～中堅産業機器製造メーカーやその関連業者を含み、200社以上と取引を行っています。航空宇宙や医療機器等を含め様々な産業用機器製造メーカーを中心とした各種産業用銘板の製造を手がけています。

【事業内容】
・航空宇宙産業を中心に陽極処理の銘板製造
・機能性樹脂フィルム等に対する平面、曲面等の印刷
・バリアブル印刷（特殊ラベル等）
・3-Axis YVO4 Green Laser making

取組状況

当社の取組計画

一般事業主行動計画

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取組期間

令和6年08月01日から令和11年07月31日まで

各種支援制度

わが社では定期的にノー残業デーに設定し、掲示板への掲示や社内ポータルサイトでの掲示、朝礼、ミーティング等での周知することにより周知徹底しています。(令和２年度～週１以上のノー残業デーとなります）

有給休暇取得については、８割以上の消化を目標としており、社員のライフワークバランスを整える仕組みづくりを行っています。

また出産や子育てに関わる社員に対して、希望する働き方に変更するケアを必ず行っています。（実績として希望通りの働き方１００％達成中）

子育て支援制度

育児休業	1歳未満まで（法定どおり）
育児休業分割回数	2回（法定どおり）
育児休業その他（法定以上の期間の延長等）	延長条件有
産後パパ育休（出生時育児休業）	4週間（法定どおり）
産後パパ育休（出生時育児休業）分割回数	2回（法定どおり）
子の看護等休暇対象年齢	子が小学校就学前まで
子の看護等休暇取得日数	1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
子の看護等休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度）	子が３歳未満まで（法定どおり）
所定外労働の制限（残業の免除）	子が３歳未満まで
時間外労働・深夜業の制限	小学校就学の始期に達するまで（法定どおり）

介護支援制度

介護休業取得期間	93日（法定どおり）
介護休業申出の回数	対象家族1人につき3回まで（法定どおり）
介護休暇取得日数	1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
介護休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度）	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
所定外労働の制限（残業の免除）	あり
時間外労働・深夜業の制限	あり

その他の支援制度

正規・非正規雇用転換制度	あり