「人が輝くあいち」ワーク・ライフ・バランスの更なる前進をめざしてファミフレネットあいち

労働保険事務組合　西三河労務管理センター

社名カナ: ニシミカワロウムカンリセンター
所在地: 〒444-0203 岡崎市井内町字久世２５番地２
電話: 0564-53-0656
ＵＲＬ: http://www.tokairoumu.com/
業種: 医療，福祉
労働者数: 4名（男性：1名　女性：3名）
業務内容: 経験豊富で３００社以上の実績の労働保険事務組合です。
労働保険の適用、保険料の納付等の事務業務を行っております。

取組状況

当社の取組計画

一般事業主行動計画

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取組期間

令和1年09月01日から令和6年08月31日まで

各種支援制度

子育て世代の社員の働きやすい環境や介護が必要な社員の介護離職を防止できる制度の構築を心がけています。

子育て支援制度

育児休業	1歳未満まで（法定どおり）
子の看護休暇対象年齢	子が小学校就学前まで（法定どおり）
子の看護休暇取得日数	1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
子の看護休暇取得単位	半日単位の利用
所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度）	子が３歳未満まで（法定どおり）
所定外労働の制限（残業の免除）	子が３歳未満まで（法定どおり）
時間外労働・深夜業の制限	小学校就学の始期に達するまで（法定どおり）

介護支援制度

介護休業取得期間	93日（法定どおり）
介護休業申出の回数	対象家族1人につき3回まで（法定どおり）
介護休暇取得日数	1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
介護休暇取得単位	半日単位の利用
所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度）	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
所定外労働の制限（残業の免除）	あり
時間外労働・深夜業の制限	あり
その他の制度	制度の周知や介護事業者の紹介

WLBの取組詳細