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ジェイアール東海建設株式会社

社名カナ: ジェイアールトウカイケンセツ
所在地: 〒453-0014 名古屋市中村区則武１-１５-７
電話: 052-453-2525
ＵＲＬ: http://www.jken.co.jp
業種: 建設業
労働者数: 390名（男性：333名　女性：57名）
業務内容: ・土木工事、建築工事等の施工・管理
・土木、建築構造物の調査・計画・測量・設計・監理並びに交通計画、都市計画、環境整備等に関するコンサルティング
・建物等の保守・管理
・地域開発、都市開発、造園、不動産開発等の事業

取組状況

当社の取組計画

一般事業主行動計画

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取組期間

令和7年04月01日から令和9年03月31日まで

各種支援制度

・社員の育児支援として出産祝金、扶養手当を設けています
・仕事と育児・介護の両立ができる職場環境を目指し、社員に諸制度の周知を行い、両立を目指す意欲ある社員を積極的に支援していきます

子育て支援制度

育児休業	2歳以上3歳未満
育児休業分割回数	2回（法定どおり）
育児休業その他（法定以上の期間の延長等）	小学校入学後の半年間にも育児休業の取得可
産後パパ育休（出生時育児休業）	4週間（法定どおり）
産後パパ育休（出生時育児休業）分割回数	2回（法定どおり）
子の看護等休暇対象年齢	子が小学校3年生の年度末まで（法定どおり）
子の看護等休暇取得日数	1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
子の看護等休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度）	子が３歳未満まで（法定どおり）
所定外労働の制限（残業の免除）	その他子が小学校に入学し半年を経過するまで
時間外労働・深夜業の制限	その他子が小学校に入学し半年を経過するまで
その他の制度	・出産祝金制度（2万円/1人）・扶養手当（子1万円、配偶者5千円）

介護支援制度

介護休業取得期間	１年以上３年まで
介護休業申出の回数	対象家族1人につき3回まで（法定どおり）
介護休暇取得日数	1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
介護休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度）	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
所定外労働の制限（残業の免除）	あり
時間外労働・深夜業の制限	あり

その他の支援制度

所定外労働時間の削減への取組	あり
育児・介護以外の独自の休暇制度	あり
その他の制度	・特別休暇（７、８月で３日間）・移転休暇（転勤に伴い引越しをする場合、２日以内）

WLBの取組詳細