「人が輝くあいち」ワーク・ライフ・バランスの更なる前進をめざしてファミフレネットあいち

アートエース株式会社

社名カナ: アートエース
所在地: 〒497-0043 海部郡蟹江町新千秋字後西５
電話: 0567-95-4074
ＵＲＬ: https://sites.google.com/view/artace/home
業種: 製造業
労働者数: 9名（男性：8名　女性：1名）
業務内容: 私たちは、塗装業界をリードする塗装の第一人者として、家具・インテリアの塗装を行っております。木製家具全般、キッチン家具、オフィス家具、カウンター、天板、棚板などの、家具やインテリアなどの塗装。リブパネル、ルーバー、突板、化粧板、フローリングなど、様々な建築材料や装飾品の塗装。これらについて、各アイテムに合わせたオーダーメイドの仕上がりで、耐久性と美観を向上させます。機能性を高めるため、製造から加工まですべてを社内にて行っております。公共物件や有名ブランド商品の塗装実績もあり、高い技術力と柔軟な対応力で幅広いお客様に選ば
れる企業へと成長してまいりました。
主な取り組み

取組状況

当社の取組計画

一般事業主行動計画

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取組期間

令和6年08月01日から令和11年07月31日まで

各種支援制度

社長・工場長・営業部長出席の定例会議、毎月社員が参加する製販会議の場で、安全・衛生・健康に関する教育や改善事項の話し合いを行っています。
これらにより社員全員が家庭と仕事を両立することができ、働きやすい環境つくりに繋がります。
社員がワークライフバランスを大切にすることで、よりパフォーマンスを発揮していただきます。
これからも、私たちは創業から続く塗装のスペシャリストとして、塗装技術や知識を深め高品質かつ、安心で安全な施工に繋げます。

子育て支援制度

育児休業	1歳未満まで（法定どおり）
育児休業分割回数	2回（法定どおり）
産後パパ育休（出生時育児休業）	4週間（法定どおり）
産後パパ育休（出生時育児休業）分割回数	2回（法定どおり）
子の看護休暇対象年齢	子が小学校就学前まで（法定どおり）
子の看護休暇取得日数	1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
子の看護休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度）	子が３歳未満まで（法定どおり）
所定外労働の制限（残業の免除）	子が３歳未満まで（法定どおり）
時間外労働・深夜業の制限	小学校就学の始期に達するまで（法定どおり）

介護支援制度

介護休業取得期間	93日（法定どおり）
介護休業申出の回数	対象家族1人につき3回まで（法定どおり）
介護休暇取得日数	1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
介護休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度）	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
所定外労働の制限（残業の免除）	あり
時間外労働・深夜業の制限	あり

WLBの取組詳細

労働時間低減のための取組

残業時間短縮のための取組
無駄な会議は行わないようにしています

会議を行う場合は、出来るだけ時間を短くするように意識しています
業務の繁簡に対応する柔軟な体制づくり
業務を多能工化し平準化を図っています

心の健康向上のための取組

メンタルヘルスの担当部署や相談窓口の設置
総務女性社員が担当として相談対応をしています

その他、社員や家族を大切にするための取組

社員の地域活動への参加や自己啓発支援
私たちは、地域の催事や神社・福祉協議会へ積極的な寄付支援にも取り組み、自社の発展のみならず、近隣地域の活性化を通して住みやすい街づくりにも貢献しています。