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- 社名カナ
- シーエーアイ
- 所在地
- 〒444-0827 岡崎市針崎町字東カンジ36-33
- 電話
- 0564-51-3838
- 業種
- 建設業
- 労働者数
- 8名(男性:6名 女性:2名)
- 業務内容
- 地元(岡崎市)で、上下水道工事のライフラインを中心とした配水管布設を行っています。他にも愛知県、愛知県警察本部や岡崎医療刑務所等の施設給排水衛生、空気調和設備工事を手がけています。
【事業内容】
建設業(管工事業、水道施設工事業)
取組状況
当社の取組計画
取組期間
令和7年04月01日から令和12年03月31日まで
各種支援制度

愛知県経営者協会の中部ダイバーシティNet参加企業として、異業種交流会での取組事例を参考によりよい制度構築するために改善することによって、社員の能力開発をめざしています。
子育て支援制度
育児休業 | 1歳未満まで(法定どおり) |
---|---|
育児休業 分割回数 |
2回(法定どおり) |
産後パパ育休(出生時育児休業) | 4週間(法定どおり) |
産後パパ育休(出生時育児休業) 分割回数 |
2回(法定どおり) |
子の看護等休暇 対象年齢 |
子が小学校3年生の年度末まで(法定どおり) |
子の看護等休暇 取得日数 |
1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日(法定どおり) |
子の看護等休暇 取得単位 |
時間単位の利用 |
所定労働時間の短縮措置(育児短時間勤務制度) | 子が3歳未満まで(法定どおり) |
所定外労働の制限(残業の免除) | 子が小学校就学前まで(法定どおり) |
時間外労働・深夜業の制限 | 小学校就学の始期に達するまで(法定どおり) |
介護支援制度
介護休業 取得期間 |
93日(法定どおり) |
---|---|
介護休業 申出の回数 |
対象家族1人につき3回まで(法定どおり) |
介護休暇 取得日数 |
1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日(法定どおり) |
介護休暇 取得単位 |
時間単位の利用 |
所定労働時間を短縮する制度(介護短時間勤務制度) | あり ■利用期間 利用開始から3年間(法定3年以上) ■利用回数 2回(法定2回以上) |
所定外労働の制限(残業の免除) | あり |
時間外労働・深夜業の制限 | あり |