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大日本土木株式会社(名古屋支店)

社名カナ
ダイニッポンドボク
所在地
〒460-8412 名古屋市中区錦1丁目19番24号
電話
052-201-1115
URL
https://www.dnc.co.jp/
業種
建設業
労働者数
919名(男性:817名 女性:102名)
業務内容
・建築、土木等建設工事の請負
・建設工事の調査・企画・設計・監理・マネジメント及びコンサルティング
・不動産の売買・賃貸・仲介・管理・鑑定
・建物の建設・販売・賃貸・管理ならびに土地の造成・販売
・地域開発、都市開発、海洋開発、資源エネルギー開発、環境整備等に関する調査・企画・設計・コンサルティング
・農林、畜産、園芸、造園及び緑化
・産業廃棄物、一般廃棄物の収集・運搬・処理・再生利用・管理
・発電および売電に関する業務
・道路、庁舎、教育文化施設、医療施設その他公共施設等の企画、建設、保有、維持管理及び運営

取組状況

当社の取組計画

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取組期間

令和8年04月01日から令和13年03月31日まで

各種支援制度

当社制度のセールスポイント

・男女問わず育児休暇取得率100%を達成している
・小学校を卒業するまでの子を養育する従業員は、有給休暇とは別に、年間10日看護休暇を取得できる(時間単位での取得も可能)
・小学校3年生を修了するまでの子を養育する従業員は、始業・終業時刻の繰上げ・繰下げや、短時間勤務を利用できる
・国内作業所勤務者は、フレックスタイム制を利用できる
・新入社員は、入社後10年間奨学金返済手当が支給される
・単身赴任者、独身者それぞれに、帰宅旅費支給制度があり、単身赴任者だけでなく配偶者も利用できる

子育て支援制度

育児休業 1歳未満まで(法定どおり)
育児休業
分割回数
2回(法定どおり)
産後パパ育休(出生時育児休業) 4週間(法定どおり)
産後パパ育休(出生時育児休業)
分割回数
2回(法定どおり)
子の看護等休暇
対象年齢
その他
子が小学校卒業まで
子の看護等休暇
取得日数
その他
子の人数に関係なく年10日まで取得可能
子の看護等休暇
取得単位
時間単位の利用
所定労働時間の短縮措置(育児短時間勤務制度) 子が小学校3年生の年度末まで
所定外労働の制限(残業の免除) 子が小学校3年生の年度末まで
時間外労働・深夜業の制限 子が小学校3年生の年度末まで
育児期(3歳から小学校就学前)の柔軟な働き方を実現するための措置
  • 始業時刻等の変更(始業・終業時刻の繰上げ・繰下げ)
  • 短時間勤務制度
その他の制度 妊婦通院検診休暇・生理休暇 各月1日有給

介護支援制度

介護休業
取得期間
151~200日
介護休業
申出の回数
対象家族1人につき3回まで(法定どおり)
介護休暇
取得日数
1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日(法定どおり)
介護休暇
取得単位
時間単位の利用
所定労働時間を短縮する制度(介護短時間勤務制度) あり

■利用期間 利用開始から3年間(法定3年以上)

■利用回数 2回(法定2回以上)
所定外労働の制限(残業の免除) あり
時間外労働・深夜業の制限 あり

その他の支援制度

育児・介護以外の
独自の休暇制度
・ボランティア短期休暇 年間6日(有給)
・裁判員休暇 必要日数(有給)

WLBの取組詳細