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株式会社サカイナゴヤ
- 社名カナ
- サカイナゴヤ
- 所在地
- 〒492-8621 稲沢市奥田酒伊町１
- 電話
- 0587-21-2121
- ＵＲＬ
- http://www.sakai-nagoya.co.jp/
- 業種
- 製造業
- 労働者数
- 155名（男性：98名 女性：57名）
- 業務内容
- 合成繊維（主にポリエステル）のテキスタイル加工会社で、機能ユニホーム、スポーツ衣料など合成繊維、ニットの染色整理加工、特殊付帯加工を行っております。また、各種素材のボンディング（張り合わせ）加工を行い、スポーツ衣料のほか、車両内造材、オフィス資材、生活資材など非衣料分野も手掛けています。
取組状況
当社の取組計画
- PDFファイルの閲覧には Adobe Reader が必要です。同ソフトがインストールされていない場合には、Adobe社のサイトから Adobe Reader をダウンロード（無償）してください。
取組期間
令和5年10月01日から令和10年09月30日まで
各種支援制度
社員が仕事と子育てを両立させることができ、全社員が働きやすい環境を作ることによって、すべての社員が仕事と生活の調和の取れた多様な働き方ができるように取り組みます。短時間勤務の実施や有給休暇取得促進を図っています。
子育て支援制度
| 育児休業 | 1歳未満まで（法定どおり） |
|---|---|
| 育児休業 分割回数 |
2回（法定どおり） |
| 産後パパ育休（出生時育児休業） | 4週間（法定どおり） |
| 産後パパ育休（出生時育児休業） 分割回数 |
2回（法定どおり） |
| 子の看護休暇 対象年齢 |
子が小学校就学前まで（法定どおり） |
| 子の看護休暇 取得日数 |
1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり） |
| 子の看護休暇 取得単位 |
時間単位の利用 |
| 所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度） | 子が３歳未満まで（法定どおり） |
| 所定外労働の制限（残業の免除） | 子が３歳未満まで（法定どおり） |
| 時間外労働・深夜業の制限 | 小学校就学の始期に達するまで（法定どおり） |
介護支援制度
| 介護休業 取得期間 |
93日（法定どおり） |
|---|---|
| 介護休業 申出の回数 |
対象家族1人につき3回まで（法定どおり） |
| 介護休暇 取得日数 |
1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり） |
| 介護休暇 取得単位 |
時間単位の利用 |
| 所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度） | あり ■利用期間 利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数 3回 |
| 所定外労働の制限（残業の免除） | あり |
| 時間外労働・深夜業の制限 | あり |
その他の支援制度
| 所定外労働時間の削減への取組 | あり |
|---|
WLBの取組詳細
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- ワーク・ライフ・バランスの実現に向けて、先進的な取組を進めている企業を紹介しています。
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