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松岡建設株式会社

社名カナ
マツオカケンセツ
所在地
〒483-8278 江南市古知野町牧森107
電話
0587-54-2191
URL
http://www.matsuoka-kensetsu.jp/
業種
建設業
労働者数
15名(男性:13名 女性:2名)
業務内容
【総合建設業】
国・県・市町村等、各官庁の公共事業工事
民間による、共同住宅・工場・一般住宅等、建築工事全般の設計施工

取組状況

当社の取組計画

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取組期間

平成27年04月01日から令和2年03月31日まで

各種支援制度

当社制度のセールスポイント

 仕事と子育てを両立できるよう、社員同士がコミュニケーションを取りやすい職場環境づくりをしています。年次有給休暇日数を社員1人1人に提示するなどして、日頃から取得しやすい雰囲気作りに努めています。

子育て支援制度

育児休業 1歳未満まで(法定どおり)
子の看護休暇
対象年齢
子が小学校就学前まで(法定どおり)
子の看護休暇
取得日数
1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日(法定どおり)
当該子が1人の場合は1年間に5日、2人以上の場合は1年間に10日。
子の看護休暇
取得単位
半日単位の利用
所定労働時間の短縮措置(育児短時間勤務制度) 子が3歳未満まで(法定どおり)
所定外労働の制限(残業の免除) 子が3歳未満まで(法定どおり)
時間外労働・深夜業の制限 小学校就学の始期に達するまで(法定どおり)
配偶者出産休暇制度 あり

介護支援制度

介護休業
取得期間
93日(法定どおり)
介護休業
申出の回数
対象家族1人につき3回まで(法定どおり)
介護休暇
取得日数
1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日(法定どおり)
介護休暇
取得単位
半日単位の利用
介護休暇
有給以外の支援制度
対象家族が1人の場合は1年間に5日、2人以上の場合は1年間に10日。
所定労働時間を短縮する制度(介護短時間勤務制度) あり

■利用期間 利用開始から3年間(法定3年以上)

■利用回数 2回(法定2回以上)
所定外労働の制限(残業の免除) あり
時間外労働・深夜業の制限 あり

WLBの取組詳細

仕事と生活の調和推進に対する姿勢のイラスト
仕事と生活の調和推進に対する姿勢
  • WLB推進の方針、メッセージの社員への周知
労働時間低減のための取組のイラスト
労働時間低減のための取組
  • 年次有給休暇の取得実績の確認及びフォローアップ
その他、社員や家族を大切にするための取組のイラスト
その他、社員や家族を大切にするための取組
  • 半日単位又は時間単位の休暇制度(年次有給休暇/特別休暇)