- トップページ
- ファミリーフレンドリー企業検索
- 企業紹介
三洲電線株式会社
- 社名カナ
- サンシュウデンセン
- 所在地
- 〒447-0858 碧南市石橋町５－３０
- 電話
- 0563-59-7615
- ＵＲＬ
- http://sanshu-ew.com
- 業種
- 製造業
- 労働者数
- 116名（男性：92名 女性：24名）
- 業務内容
- 電気用裸銅線製造加工
取組状況
当社の取組計画
- PDFファイルの閲覧には Adobe Reader が必要です。同ソフトがインストールされていない場合には、Adobe社のサイトから Adobe Reader をダウンロード（無償）してください。
取組期間
令和4年06月01日から令和9年05月31日まで
各種支援制度
男性社員の多い職場ですが、女性社員の中には、働くお母さんの先輩も大勢みえます。雇用保険法の育児休業給付・産前産後の健康保険からの給付などを受給しながら、出産(令和３年に、２名）した女性社員たちは、子育てと仕事を両立して頑張ってみえます。相談窓口の充実を図ってきたことも、彼女たちの働く応援の一因となってます。今後とも、相談窓口を、なお一層充実させ、育児と仕事の両立ができるよう応援していきます。
子育て支援制度
| 育児休業 | 1歳未満まで（法定どおり） |
|---|---|
| 子の看護休暇 対象年齢 |
子が小学校就学前まで（法定どおり） |
| 子の看護休暇 取得日数 |
1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり） |
| 子の看護休暇 取得単位 |
時間単位の利用 |
| 所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度） | 子が３歳未満まで（法定どおり） |
| 所定外労働の制限（残業の免除） | 子が３歳未満まで（法定どおり） |
| 時間外労働・深夜業の制限 | 小学校就学の始期に達するまで（法定どおり） |
介護支援制度
| 介護休業 取得期間 |
93日（法定どおり） |
|---|---|
| 介護休業 申出の回数 |
対象家族1人につき3回まで（法定どおり） |
| 介護休暇 取得日数 |
1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり） |
| 介護休暇 取得単位 |
時間単位の利用 |
| 所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度） | あり ■利用期間 利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数 2回（法定2回以上） |
| 所定外労働の制限（残業の免除） | あり |
| 時間外労働・深夜業の制限 | あり |
WLBの取組詳細
- 労働時間低減のための取組
-
- 残業時間短縮のための取組
- 業務の繁簡に対応する柔軟な体制づくり
- 子育て支援の取組
-
- 育児休業等の利用者が出た場合、人の補充に配慮を実施
- 介護支援の取組
-
- 介護休業等の利用者が出た場合、人の補充に配慮を実施
- 心の健康向上のための取組
-
- メンタルヘルスの担当部署や相談窓口の設置
- 休職者のスムーズな職場復帰のための制度の整備
-
- ワーク・ライフ・バランスの実現に向けて、先進的な取組を進めている企業を紹介しています。
-
令和5年度愛知県ファミリー・フレンドリー企業の表彰企業が決定しました！
詳しくはこちらを
ご覧ください。
