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鈴博建設株式会社

社名カナ
スズヒロケンセツ
所在地
〒444-0521 西尾市吉良町上横須賀宮前163
電話
0563-35-0077
業種
建設業
労働者数
14名(男性:12名 女性:2名)
業務内容
総合建設で建築土木全般です。学校・体育館建設や河川、海岸、道路工事など主として公共工事をしています。専門工事業者を協力会として組織し、当社と協力業者が一体となって業務を進めています。

取組状況

当社の取組計画

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取組期間

令和8年10月01日から令和13年09月30日まで

各種支援制度

当社制度のセールスポイント

 当社では、従業員一人ひとりがワークライフバランスを実感できるよう、労働環境の整備と意識改革に力を入れています。業務の効率化とプライベートの時間確保を両立し、お互いをサポートし合える職場づくりを推進しています。

子育て支援制度

育児休業 1歳未満まで(法定どおり)
育児休業
分割回数
2回(法定どおり)
産後パパ育休(出生時育児休業) 4週間(法定どおり)
産後パパ育休(出生時育児休業)
分割回数
2回(法定どおり)
子の看護等休暇
対象年齢
子が小学校3年生の年度末まで(法定どおり)
子の看護等休暇
取得日数
1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日(法定どおり)
子の看護等休暇
取得単位
時間単位の利用
所定労働時間の短縮措置(育児短時間勤務制度) 子が3歳未満まで(法定どおり)
所定外労働の制限(残業の免除) 子が小学校就学前まで(法定どおり)
時間外労働・深夜業の制限 小学校就学の始期に達するまで(法定どおり)
育児期(3歳から小学校就学前)の柔軟な働き方を実現するための措置
  • 就業しつつ子を養育することを容易にするための休暇
    (養育両立支援休暇)の付与(10日以上/年)
  • 短時間勤務制度

介護支援制度

介護休業
取得期間
93日(法定どおり)
介護休業
申出の回数
対象家族1人につき3回まで(法定どおり)
介護休暇
取得日数
1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日(法定どおり)
介護休暇
取得単位
時間単位の利用
所定労働時間を短縮する制度(介護短時間勤務制度) あり

■利用期間 利用開始から3年間(法定3年以上)

■利用回数 2回(法定2回以上)
所定外労働の制限(残業の免除) あり
時間外労働・深夜業の制限 あり

WLBの取組詳細