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- 社名カナ
- ガイア
- 所在地
- 〒444-0942 岡崎市中園町字宮前10
- 電話
- 0564-32-9118
- 業種
- 建設業
- 労働者数
- 10名(男性:8名 女性:2名)
- 業務内容
- 総合建設業(一般土木、建築、とび・土工)
取組状況
当社の取組計画
取組期間
令和3年07月01日から令和8年06月30日まで
各種支援制度

第1回目から第3回目の計画期間中は、育児休業の取得者はいませんでしたが、家族を介護する従業員がおり、家庭と仕事の両立に支援してきました。当社の従業員は、8割以上男性で、それぞれが責任ある働きをしており、常にお互いの家族の考えのもと、仕事と育児介護休業制度の活用、特別休暇及び年次有給休暇で対応できる業務体制や従業員の相互理解を図っています。
子育て支援制度
育児休業 | 1歳未満まで(法定どおり) |
---|---|
子の看護等休暇 対象年齢 |
子が小学校就学前まで |
子の看護等休暇 取得日数 |
1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日(法定どおり) |
子の看護等休暇 取得単位 |
時間単位の利用 |
所定労働時間の短縮措置(育児短時間勤務制度) | 子が小学校就学前まで |
所定外労働の制限(残業の免除) | 子が3歳未満まで |
時間外労働・深夜業の制限 | 小学校就学の始期に達するまで(法定どおり) |
配偶者出産休暇制度 | あり |
介護支援制度
介護休業 取得期間 |
93日(法定どおり) |
---|---|
介護休業 申出の回数 |
対象家族1人につき3回まで(法定どおり) |
介護休暇 取得日数 |
1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日(法定どおり) |
介護休暇 取得単位 |
時間単位の利用 |
所定労働時間を短縮する制度(介護短時間勤務制度) | あり ■利用期間 その他 制限なし ■利用回数 その他 制限なし |
所定外労働の制限(残業の免除) | あり |
時間外労働・深夜業の制限 | あり |
その他の支援制度
WLBの取組詳細


- 労働時間低減のための取組
-
- 残業時間短縮のための取組
- 業務の繁簡に対応する柔軟な体制づくり
- 年次有給休暇の取得実績の確認及びフォローアップ