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斎藤組建設株式会社

社名カナ
サイトウグミケンセツ
所在地
〒471-0062 豊田市西山町5-2-3
電話
0565-32-5728
業種
建設業
労働者数
14名(男性:12名 女性:2名)
業務内容
総合建設業(主に公共土木・建築工事業)
<ISO9001・14001認証取得>

取組状況

当社の取組計画

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取組期間

令和3年08月01日から令和6年07月31日まで

各種支援制度

当社制度のセールスポイント

 当社では、現代社会において高齢化や共働きが進む中で育児介護休業・休暇制度等を取得しやすい職場環境を整備しています。
取組として「看護休暇」「介護休暇」「通院休暇」等の実施。
また、積極的に地域活動への参加や職場体験の受入れを実施しています。

子育て支援制度

育児休業 1歳未満まで(法定どおり)
育児休業
その他(法定以上の期間の延長等)
最長2歳2ヶ月まで延長可能
子の看護休暇
対象年齢
子が小学校就学前まで(法定どおり)
子の看護休暇
取得日数
1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日(法定どおり)
子の看護休暇
取得単位
時間単位の利用
所定労働時間の短縮措置(育児短時間勤務制度) 子が3歳未満まで(法定どおり)
所定外労働の制限(残業の免除) 子が3歳未満まで(法定どおり)
時間外労働・深夜業の制限 小学校就学の始期に達するまで(法定どおり)
配偶者出産休暇制度 あり

介護支援制度

介護休業
取得期間
93日(法定どおり)
介護休業
申出の回数
対象家族1人につき3回まで(法定どおり)
介護休暇
取得日数
1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日(法定どおり)
介護休暇
取得単位
時間単位の利用
所定労働時間を短縮する制度(介護短時間勤務制度) あり

■利用期間 利用開始から3年間(法定3年以上)

■利用回数 2回(法定2回以上)
所定外労働の制限(残業の免除) あり
時間外労働・深夜業の制限 あり

その他の支援制度

育児・介護以外の
独自の休暇制度
社員の病気・けが等の通院の場合、半日又は時間単位での休暇取得制度。
「通院休暇」

WLBの取組詳細