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株式会社榊建設

社名カナ
サカキケンセツ
所在地
〒444-2814 豊田市榊野町西洞34
電話
0565-68-2720
業種
建設業
労働者数
15名(男性:14名 女性:1名)
業務内容
弊社は、昭和2年に創業、昭和45年に会社を設立し、官公庁から発注される土木工事を中心に業務を続けています。
“まごころと技術で品質の向上を目指し、地域へ貢献する”をモットーに、会社一丸で取り組んでいます。

取組状況

当社の取組計画

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取組期間

平成30年08月01日から令和5年07月31日まで

更新前の一般事業主行動計画等の目標達成に向けた取組状況

・社内回覧・掲示物・ホームページ等を用いた従業員への周知
・面談等による各種支援制度への働き方

各種支援制度

当社制度のセールスポイント

当社は過疎山村地域で、地元の人間を中心に長年一緒に働いているので、お互い分かり合えるアットホームな雰囲気のある会社です。家族の高齢化に伴い、その介護に携わる従業員も年々増えており、社員同士助け合ったり、半日や時間単位での休暇取得など、できるだけ使いやすい制度の導入・運用を進めながら仕事と家庭の両立を図っています。若手従業員については、結婚・出産・子育てにも安心して取り組み、次代を担っていけるような環境を整えていきます。また、所定外労働を削減するため、毎週水曜日をノー残業デーとします。さらに次世代支援の一環として若者に対する職場体験学習の受入れも行っていきます。

子育て支援制度

育児休業 1歳未満まで(法定どおり)
子の看護休暇
対象年齢
子が小学校就学前まで(法定どおり)
子の看護休暇
取得日数
1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日(法定どおり)
子の看護休暇
取得単位
法を上回る
時間単位の利用が可能
所定労働時間の短縮措置(育児短時間勤務制度) 子が3歳未満まで(法定どおり)
所定外労働の制限(残業の免除) 子が3歳未満まで(法定どおり)
時間外労働・深夜業の制限 小学校就学の始期に達するまで(法定どおり)
配偶者出産休暇制度 あり

介護支援制度

介護休業
取得期間
93日(法定どおり)
介護休業
申出の回数
対象家族1人につき3回まで(法定どおり)
介護休暇
取得日数
1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日(法定どおり)
介護休暇
取得単位
法を上回る
時間単位の利用が可能
所定労働時間を短縮する制度(介護短時間勤務制度) あり

■利用期間 利用開始から3年間(法定3年以上)

■利用回数 2回(法定2回以上)
所定外労働の制限(残業の免除) あり
時間外労働・深夜業の制限 あり

その他の支援制度

所定外労働時間の削減への取組 あり

WLBの取組詳細