「人が輝くあいち」ワーク・ライフ・バランスの更なる前進をめざしてファミフレネットあいち

社会福祉法人みどりの里

社名カナ: ミドリノサト
所在地: 〒471-0823 豊田市今町５－４０－１
電話: 0565-74-2680
ＵＲＬ: http://www.midorinosato4165.or.jp
業種: 医療，福祉
労働者数: 224名（男性：58名　女性：166名）
業務内容: 特別養護老人ホームを中心とする、高齢者福祉施設の運営
（特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、ヘルパーステーション、居宅介護支援事業など）

取組状況

当社の取組計画

一般事業主行動計画

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取組期間

令和5年01月01日から令和7年12月31日まで

各種支援制度

職員が結婚、出産しても継続して勤務ができるように、事業所内に託児所を設置しています。
育児休業後の復帰を目指す職員に、安心して復帰してもらえる様支援しています。託児所を利用しながら職場復帰をした職員は、平成20年の開設以来、延べ13名になりました。
また、今後は女性職員に限らず、男性職員についても積極的に利用してもらえる様、働きかけていきたいと考えています。

子育て支援制度

育児休業	1歳未満まで（法定どおり）
育児休業分割回数	2回（法定どおり）
産後パパ育休（出生時育児休業）	4週間（法定どおり）
産後パパ育休（出生時育児休業）分割回数	2回（法定どおり）
子の看護等休暇対象年齢	子が小学校就学前まで
子の看護等休暇取得日数	1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
子の看護等休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度）	子が３歳未満まで（法定どおり）
所定外労働の制限（残業の免除）	子が３歳未満まで
時間外労働・深夜業の制限	小学校就学の始期に達するまで（法定どおり）
事業所内託児所の設置	あり
配偶者出産休暇制度	あり

介護支援制度

介護休業取得期間	93日（法定どおり）
介護休業申出の回数	対象家族1人につき3回まで（法定どおり）
介護休暇取得日数	1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
介護休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度）	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
所定外労働の制限（残業の免除）	あり
時間外労働・深夜業の制限	あり

その他の支援制度

退職者再雇用制度	あり

WLBの取組詳細

労働時間低減のための取組のイラスト

労働時間低減のための取組

残業時間短縮のための取組

子育て支援の取組のイラスト

子育て支援の取組

子育てをする社員を支援する制度
育児休業等の利用者が出た場合、人の補充に配慮を実施

心の健康向上のための取組のイラスト

心の健康向上のための取組

その他の取組
・定期面談による不調者の早期発見