「人が輝くあいち」ワーク・ライフ・バランスの更なる前進をめざしてファミフレネットあいち

安藤証券株式会社

社名カナ: アンドウショウケンカブシキカイシャ
所在地: 〒460-8619 名古屋市中区錦３丁目２３番２１号
電話: 052-971-1511
業種: 金融業，保険業
労働者数: 214名（男性：143名　女性：71名）
業務内容: 金融商品取引業（証券業務全般）
主な取り組み

2018/11/07

今回、新たに「愛知県ファミリー・フレンドリー企業」に登録されました。
弊社では、現在育児休業取得者が多数おり、ワークライフバランスに力を入れています。
今後も、家庭と仕事の両立のしやすい職場環境づくりを目指します。

就職情報

人事部からのメッセージ: 弊社では、従業員が働きやすい環境で働いてもらうため、現在様々な取り組みを行っております。
まだ、取り組みの途上ではありますが、皆さんと一緒に今以上に働きやすい職場環境にしていきたいと考えています。
私たちと是非一緒に働いてみませんか。

募集要項: 弊社では、中途入社、新卒採用入社の募集を随時行っております。
詳細は弊社ＨＰをご覧ください。

http://www.ando-sec.co.jp/company/recruitment/index.html

取組状況

当社の取組計画

一般事業主行動計画

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取組期間

令和6年04月01日から令和9年03月31日まで

各種支援制度

社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境をつくることによって、全ての社員がその能力を十分に発揮できる会社を目指します。

子育て支援制度

育児休業	1歳未満まで（法定どおり）
子の看護休暇対象年齢	子が小学校就学前まで（法定どおり）
子の看護休暇取得日数	1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
子の看護休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度）	子が３歳未満まで（法定どおり）
所定外労働の制限（残業の免除）	子が３歳未満まで（法定どおり）
時間外労働・深夜業の制限	小学校就学の始期に達するまで（法定どおり）
配偶者出産休暇制度	あり

介護支援制度

介護休業取得期間	93日（法定どおり）
介護休業申出の回数	対象家族1人につき3回まで（法定どおり）
介護休暇取得日数	1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
介護休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度）	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
所定外労働の制限（残業の免除）	あり
時間外労働・深夜業の制限	あり

その他の支援制度

育児・介護以外の事由による短時間勤務制度	あり

WLBの取組詳細

労働時間低減のための取組のイラスト

労働時間低減のための取組

有給休暇取得の促進
各部署ごとに休暇取得時期を事前に申請して頂き、休暇取得促進を行っております。
また、５日間の連続休暇取得を強化しております。
多様な有給休暇メニューの導入
アニバーサリー休暇を新たに設定いたしました。
休暇事由は、個人的なアニバーサリー(誕生日、結婚記念日等)であればいいです。
年次有給休暇の取得実績の確認及びフォローアップ
人事において、個人ごとに休暇取得状況を確認しております。
休暇取得状況が低い部署には取得するよう推進、働きかけを行っております。

心の健康向上のための取組のイラスト

心の健康向上のための取組

メンタルヘルスの担当部署や相談窓口の設置
人事グループが窓口となり、メンタルヘルスの取り組みを行っております。