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- 社名カナ
- サンスタッフ
- 所在地
- 〒448-0858 刈谷市 若松町一丁目95番地 名鉄刈谷ビル3F
- 電話
- 0566-24-0039
- URL
- http://www.sunstaff.co.jp
- 業種
- サービス業
- 労働者数
- 676名(男性:373名 女性:303名)
- 業務内容
- 豊田自動織機グループ会社
●総合人材サービス(人材派遣、業務委託、人材紹介、技術者派遣・請負)
●人材育成(新入社員などの階層別教育、専門教育)
●IP事業(知的財産 特許などの調査・出願)
●緑化事業(工場緑化、芝生管理など)
取組状況
当社の取組計画
取組期間
令和2年04月01日から令和7年03月31日まで
各種支援制度
当社は、派遣事業を主たる業務として事業運営しているので、多くの女性従業員やシニア従業員が活躍しています。働く意欲のある従業員が仕事と家庭生活の両立ができるよう、以下のような法定以上の制度を整備して、働きやすい雇用環境の整備を推進しています。
<子育て支援>
小学校入学前まで取得できる育児短時間制度
<介護支援>
366日まで認める介護休職制度
子育て支援制度
育児休業 | 1歳未満まで(法定どおり) |
---|---|
子の看護休暇 対象年齢 |
子が小学校就学前まで(法定どおり) |
子の看護休暇 取得日数 |
1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日(法定どおり) |
子の看護休暇 取得単位 |
半日単位の利用 |
所定労働時間の短縮措置(育児短時間勤務制度) | 子が小学校就学前まで 勤務時間は、1日6時間を措置したうえで、本人から申し出があれば1日7時間も可能とする |
所定外労働の制限(残業の免除) | 子が3歳まで |
時間外労働・深夜業の制限 | 小学校就学の始期に達するまで(法定どおり) |
フレックスタイム制度 | あり |
配偶者出産休暇制度 | あり (有給) |
介護支援制度
介護休業 取得期間 |
93日(法定どおり) |
---|---|
介護休業 申出の回数 |
対象家族1人につき3回まで(法定どおり) |
介護休暇 取得日数 |
1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日(法定どおり) |
介護休暇 取得単位 |
半日単位の利用 |
所定労働時間を短縮する制度(介護短時間勤務制度) | あり ■利用期間 利用開始から3年間(法定3年以上) ■利用回数 2回(法定2回以上) |
所定外労働の制限(残業の免除) | あり |
時間外労働・深夜業の制限 | あり |
その他の制度 | ・366日まで認める介護休職制度あり(正従業員と無期転換従業員) |
その他の支援制度
正規・非正規雇用転換制度 | あり |
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その他の制度 | ・保育料補助制度 子供を保育園などに預けて働く有期の女性派遣・請負スタッフの方に対する保育料補助制度 ・電話健康相談 健康・医療・介護・育児・メンタルヘルスなどに関する相談や、医療機関情報の紹介など年中無休フリーダイヤルにて対応 |