「人が輝くあいち」ワーク・ライフ・バランスの更なる前進をめざしてファミフレネットあいち

日本ENJO株式会社

社名カナ: ニホンエンヨー
所在地: 〒464-0819 名古屋市千種区四谷通3-6-1第2鶴田ビル2F
電話: 052-782-7718
ＵＲＬ: https://www.enjo.co.jp
業種: 卸売業，小売業
労働者数: 15名（男性：1名　女性：14名）
業務内容: オーストリアお掃除ブランドENJO製品の卸売販売を行っています。

取組状況

当社の取組計画

一般事業主行動計画

PDFファイルの閲覧には Adobe Reader が必要です。同ソフトがインストールされていない場合には、Adobe社のサイトから Adobe Reader をダウンロード（無償）してください。

取組期間

令和5年09月01日から令和8年08月31日まで

各種支援制度

オーストリア本社も2009年よりファミリーフレンドリー企業としてオーストリアのフォアアールベルク州から認定されております。日本支社も本社の方針に沿い子育て世代の積極採用を行っております。この度就業規則を一新し、短時間正社員就業規則を設けました。育休取得、復帰の支援、復帰後のフレキシブルな勤務体系、勤務時間内での教育制度、女性管理職の配置など、子育てをしながらキャリアアップを目指せるような組織作りを行っております。

子育て支援制度

育児休業	1歳未満まで（法定どおり）
育児休業分割回数	2回（法定どおり）
育児休業その他（法定以上の期間の延長等）	従業員（日雇従業員除く）が希望する場合は3才未満まで育児休業取得可能
産後パパ育休（出生時育児休業）	4週間（法定どおり）
産後パパ育休（出生時育児休業）分割回数	2回（法定どおり）
子の看護休暇対象年齢	その他子が中学校3年生学年末まで
子の看護休暇取得日数	1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
子の看護休暇取得単位	時間単位の利用
子の看護休暇有給	○
所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度）	その他子が中学校3年生学年末まで
所定外労働の制限（残業の免除）	その他子が中学校3年生学年末まで
時間外労働・深夜業の制限	その他子が中学校3年生学年末まで
就業時間の繰り上げ・繰り下げ制度	あり
配偶者出産休暇制度	あり　（有給）

介護支援制度

介護休業取得期間	93日（法定どおり）
介護休業申出の回数	対象家族1人につき3回まで（法定どおり）
介護休暇取得日数	1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
介護休暇取得単位	時間単位の利用
介護休暇有給	○
所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度）	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
所定外労働の制限（残業の免除）	あり
時間外労働・深夜業の制限	あり

その他の支援制度

在宅勤務制度	あり
正規・非正規雇用転換制度	あり
育児・介護以外の独自の休暇制度	年1回ファミリー休暇（有給）

WLBの取組詳細