「人が輝くあいち」ワーク・ライフ・バランスの更なる前進をめざしてファミフレネットあいち

有限会社ソフィア企画

社名カナ: ソフィアキカク
所在地: 〒491-0052 一宮市今伊勢町新神戸字九反野52－6
電話: 0586-23-5228
ＵＲＬ: http://www.sophiakikaku.com
業種: 学術研究，専門・技術サービス業
労働者数: 6名（男性：0名　女性：6名）
業務内容: 当社は企画、編集、デザイン、ミニコミ誌、販促チラシなどの各種印刷物の製作からトータルコミュニケーションまで広告における戦略的立案からコンセプト設立、それに基づくプロモーション、広告表現、WEB製作をしています。経営の視点から考える戦略的デザインと生活者の視点から考えるライフ系デザインを融合した独自のバランス感覚にすぐれた切り口で市場でのポジションを明確にして企業や商品のランクを上げるために必要な戦略を企画・実行するサービスをご提供しています。

取組状況

当社の取組計画

一般事業主行動計画

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取組期間

令和2年04月01日から令和7年03月31日まで

更新前の一般事業主行動計画等の目標達成に向けた取組状況

・社内回覧・掲示物・ホームページ等を用いた従業員への周知
・育児を目的とする休暇など、従業員への支援制度の新設
・育児・介護等の理解促進を図るセミナー等の実施
・年次有給休暇の計画的付与の実施
・支援制度の実施マニュアル等の作成
・テレワーク等の多様な働き方の導入

各種支援制度

当社は女性社員が多いので、育児や介護と仕事の両立支援は必須であると考え取り組んでいます。少人数の会社の特性を活かし、全社員で出産・育児・介護を控えた社員をカバーして、状況に応じた措置を検討していくことにより、社員が継続して働いていける環境作りをしています。また、在宅勤務など情報通信技術を利用した場所や時間にとらわれない労働制度を導入することによって働く意欲のある社員が、仕事と子育てや介護を両立させることができ、能力を発揮し、いきいきと働き続けるワーク・ライフ・バランスの実現を図っていきます。地域において子供の健全育成のための活動を行う児童育成協議会の行事に社員が参加できる支援をするなど子育てに関する地域貢献活動にも取り組みます。
　また、出産、育児、介護等を理由に退職した者を積極的に再雇用したり、出産祝金の支給をしたり幅の広い支援を継続的に行っています。

子育て支援制度

育児休業	1歳未満まで（法定どおり）
子の看護休暇対象年齢	子が小学校就学前まで（法定どおり）
子の看護休暇取得日数	1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり）当該子が１人の場合は1年間に５日、２人以上の場合は１年間に１０日
子の看護休暇取得単位	半日単位の利用
所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度）	子が３歳未満まで（法定どおり）
所定外労働の制限（残業の免除）	子が３歳未満まで（法定どおり）
時間外労働・深夜業の制限	小学校就学の始期に達するまで（法定どおり）
配偶者出産休暇制度	あり　（有給）

介護支援制度

介護休業取得期間	93日（法定どおり）
介護休業申出の回数	対象家族1人につき3回まで（法定どおり）
介護休暇取得日数	1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり）対象家族が１人の場合は１年間に５日、２人以上の場合は１年間に１０日
介護休暇取得単位	半日単位の利用
所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度）	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
所定外労働の制限（残業の免除）	あり
時間外労働・深夜業の制限	あり