「人が輝くあいち」ワーク・ライフ・バランスの更なる前進をめざしてファミフレネットあいち

株式会社イチテック

社名カナ: イチテック
所在地: 〒491-0873 一宮市せんい一丁目２番１９号
電話: 0586-77-5131
ＵＲＬ: https://ichitec.co.jp/
業種: 建設業
労働者数: 67名（男性：61名　女性：6名）
業務内容: 豊かな環境創造に向け、「智恵と技術」を結集し、弛まない技術革新をとおして、尾張地方を拠点に道路、河川、橋梁、鉄道、上下水道などの社会資本整備事業を行っています。
また安全安心な企業を追求するため、建設業労働安全衛生マネジメントシステム、品質マネジメントシステム、環境マネジメントシステムを駆使し、また、建設業者として「地域を守る防災体制」を整え、社会の要求と企業責任に応えて参ります。
【事業内容】総合建設業

取組状況

当社の取組計画

一般事業主行動計画

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取組期間

令和6年11月01日から令和9年10月31日まで

各種支援制度

　弊社は地域の中学生を対象とした職場体験学習支援、高校生及び大学生を対象としたインターンシップについて積極的な受け入れを毎年行っており、次世代の育成に取り組んでいます。

　今後も会社と従業員、その家族のつながりを大切にし、ワーク・ライフ・バランスの取組を進めていきます。

子育て支援制度

育児休業	1歳未満まで（法定どおり）
育児休業分割回数	2回（法定どおり）
産後パパ育休（出生時育児休業）	4週間（法定どおり）
産後パパ育休（出生時育児休業）分割回数	2回（法定どおり）
子の看護等休暇対象年齢	子が小学校3年生の年度末まで（法定どおり）
子の看護等休暇取得日数	1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
子の看護等休暇取得単位	時間単位の利用時間単位で取得できる。
所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度）	子が３歳未満まで（法定どおり）
所定外労働の制限（残業の免除）	子が小学校就学前まで（法定どおり）
時間外労働・深夜業の制限	小学校就学の始期に達するまで（法定どおり）
育児期（3歳から小学校就学前）の柔軟な働き方を実現するための措置	在宅勤務制度等（10日以上/月）就業しつつ子を養育することを容易にするための休暇（養育両立支援休暇）の付与（10日以上/年）
在宅勤務制度	あり

介護支援制度

介護休業取得期間	93日（法定どおり）
介護休業申出の回数	対象家族1人につき3回まで（法定どおり）
介護休暇取得日数	1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
介護休暇取得単位	時間単位の利用時間単位で取得できる。
所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度）	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
所定外労働の制限（残業の免除）	あり
時間外労働・深夜業の制限	あり

その他の支援制度

WLBの取組詳細

子育て支援の取組のイラスト

子育て支援の取組

①子育てに関する取組で、制度利用の促進のために行っている取組
出産祝制度有

その他、社員や家族を大切にするための取組のイラスト

その他、社員や家族を大切にするための取組

社員の地域活動への参加や自己啓発支援
社員の家族に、業務や職場の理解を促進する取組の実施