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アイシン開発株式会社

社名カナ
アイシンカイハツ
所在地
〒448-8525 刈谷市相生町3-3
電話
0566-27-8700
URL
http://www.aisin-ad.co.jp
業種
建設業
労働者数
336名(男性:247名 女性:89名)
業務内容
「建設」「都市開発」「ファイナンシャル」の主要3事業を軸に、アイシングループの中核を担う総合デベロッパーとして豊かで明るい社会づくりを目指しています。

取組状況

当社の取組計画

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取組期間

平成27年04月01日から令和2年03月31日まで

各種支援制度

当社制度のセールスポイント

【託児所利用】
 グループ企業内託児所の施設利用で従業員が安心して働ける環境の提供をしています。
【育児休業制度】
 育児休業の制度利用促進のため取得、休業また復帰に関する相談窓口を設けています。
【育児・看護支援】
 看護の為ための休暇制度を設け、仕事と育児の両立にかかる従業員の負担軽減に取り組んでいます。

子育て支援制度

育児休業 1歳未満まで(法定どおり)
子の看護休暇
対象年齢
子が小学校就学前まで(法定どおり)
子の看護休暇
取得日数
1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日(法定どおり)
子の看護休暇
取得単位
半日単位の利用(法定どおり)
所定労働時間の短縮措置(育児短時間勤務制度) 子が3歳まで
所定外労働の制限(残業の免除) 子が3歳未満まで(法定どおり)
時間外労働・深夜業の制限 小学校就学の始期に達するまで(法定どおり)
事務所内託児所の設置 あり
配偶者出産休暇制度 あり (有給)

介護支援制度

介護休業
取得期間
93日(法定どおり)
介護休業
申出の回数
対象家族1人につき3回まで(法定どおり)
介護休暇
取得日数
1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日(法定どおり)
介護休暇
取得単位
半日単位の利用(法定どおり)
所定労働時間を短縮する制度(介護短時間勤務制度) あり

■利用期間 利用開始から3年間(法定3年以上)

■利用回数 2回(法定2回以上)
所定外労働の制限(残業の免除) あり
時間外労働・深夜業の制限 あり

WLBの取組詳細