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株式会社リプライス

社名カナ
リプライス
所在地
〒460-0008 名古屋市中区栄1丁目9番16号
電話
052-228-8205
URL
http://reprice.co.jp/
業種
不動産業,物品賃貸業
労働者数
198名(男性:116名 女性:82名)
業務内容
新築でも中古でもない、充実した居住空間、資産価値、支払いのしやすさを叶えた「再生住宅」を提供しています。

再生住宅ならではの割安感、そして価格以上の価値をもった商品づくりにこだわり、3大都市圏をはじめ、南は沖縄、北は北海道まで、日本全国で良質な再生住宅を提供しています。

【業務内容】
住宅再生事業




取組状況

当社の取組計画

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取組期間

令和2年07月01日から令和7年03月31日まで

各種支援制度

当社制度のセールスポイント

【リプターン制度】
出産や育児休業取得者、および満3歳までの子どもがいる社員(男女)が復職時や育児期間中、自身にあった働き方を選べる制度

【サポートタイム制度】
就学前のお子様がいる方、介護が必要なご家族がいる方で、通常の9時〜18時の勤務が困難(ないし負担が大きい)方が出勤時間を±1時間できる制度

【在宅あんしん保障制度】
結婚・妊娠・出産・育児に対し、現状の雇用契約を継続しつつ、在宅勤務をおこなう制度

【ポジティブ・チェンジ制度】
自分で休みたい日を先に決め、代わりに定休日に出勤できる休暇制度


子育て支援制度

育児休業 1歳未満まで(法定どおり)
子の看護休暇
対象年齢
子が小学校就学前まで(法定どおり)
子の看護休暇
取得日数
1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日(法定どおり)
子の看護休暇
取得単位
半日単位の利用(法定どおり)
所定労働時間の短縮措置(育児短時間勤務制度) 子が3歳未満まで(法定どおり)
所定外労働の制限(残業の免除) 子が3歳未満まで(法定どおり)
時間外労働・深夜業の制限 小学校就学の始期に達するまで(法定どおり)
就業時間の
繰り上げ・繰り下げ制度
あり
配偶者出産休暇制度 あり (有給)
その他の制度 【リプターン制度 】
出産や育児休業取得者、および満3歳までの子どもがいる社員(男女)が復職時や育児期間中、自身にあった働き方を選べる制度

【在宅あんしん保障制度 】
結婚・妊娠・出産・育児に対し、現状の雇用契約を継続しつつ、在宅勤務をおこなう制度

介護支援制度

介護休業
取得期間
93日(法定どおり)
介護休業
申出の回数
対象家族1人につき3回まで(法定どおり)
介護休暇
取得日数
1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日(法定どおり)
介護休暇
取得単位
半日単位の利用(法定どおり)
所定労働時間を短縮する制度(介護短時間勤務制度) あり

■利用期間 利用開始から3年間(法定3年以上)

■利用回数 2回(法定2回以上)
所定外労働の制限(残業の免除) あり
時間外労働・深夜業の制限 あり

その他の支援制度

在宅勤務制度 あり
育児・介護以外の
独自の休暇制度
【ポジティブ・チェンジ制度】
自分で休みたい日を先に決め、代わりに定休日に出勤する出来る休暇制度

WLBの取組詳細